傻，越是和稀泥！
这群员工背后的推手就越是笃定你软弱可欺，员工也就越是会信以为真，甚至直接对你领导能力提出质疑！
从此以后，你的命令，又还有谁会听呢？
虽然你名义上还是领导，但你说的话，兴许还比不上一张厕纸。
放在宁泽如今的场景中，这个逻辑也同样适用，底下人都已经骑脸输出了，这个时候自己若是还不做出反应，只知道装傻充愣，那么从今往后，又有谁会服自己这个少校团长呢？
底下士兵只会愈加我行我素，彻底不把宁泽放在眼里。
第二条路。
公开问责默罕默德。
这个想法刚从脑海中冒出，宁泽便重重摇了摇头，将其抛之脑后。
原因无他，这个点子实在是太烂了……
诚然，发生了这样的恶性事件，问责默罕默德这个第一责任人，于情于理都说得通。
只要处置的够狠，短时间内也的确能镇住场子。
回到之前举的例子上，处置默罕默德就好比你作为一个领导，在会议上面对一众员工的质疑，突然转移话题，冲着一直任劳任怨，耐心准备会议的副总大发雷霆。
“瞧你组织的什么狗屁会议！”
“一点会议礼仪都不讲！”
“罚你一个月工资！”
“散会！”
“……”
这么一来，会议现场的确稳住了，你身为领导的狗屁威严某种意义上来说，也的确立住了。
但问题是……你让人家副总怎么想？
人家任劳任怨的干了这么多年，为了你一个空降老总得罪了公司里的那么多人，结果你丫一转头，就把他给卖了……
这不等于上赶着把人家往敌人阵营里推吗？
对于宁泽而言同样如此，默罕默德……不仅不能处罚，还必须予以重用！
此人，反而是整座N-93军事基地中，能和自己保持在同一阵线的战友！
一旦和他起冲突，令其寒了心。
这N-93军事基地，就算是彻底完了。
……
一念至此，宁泽的眼睛眯的愈加厉害……
皎洁的月色透过落地窗洒了进来，像是在宁泽瘦弱的身子上铺上了一层白霜。
宁泽的思绪疯狂转动，脑海中也开启了一场旷日持久的头脑风暴。
埋头当鸵鸟不行，处置默罕默德也不行
…。。