副本的危险性。
规则的第五条：「若当日未招满5人，夜班巡查将取消，但你将独自留在公司过夜。」
「呵，这条规则足以说明，我要是只招人类，很可能招不满五个人，在公司过夜，我必死无疑吧？」
「最离谱的是，即便我招满了五个人————且五个都是真人，不是怪物。那这五个真人不愿意加班，公司的业绩就无法完成————」
「但我要是招了非人，凑齐五个人————我就得夜班巡查。」
「夜班巡查或许比独自过夜好点，可操蛋的是，我招募了一堆非人类，指不定巡查这群非人夜晚要出么蛾子。」
「真是熟悉的味道啊，都忘了多少次，这种左右都是死的感觉，美味。」
从某种意义上来说，闻夕树和被公司驯化的牛马没什麽区别，他甚至不觉得这次的挑战很难，只觉得诡塔就该如此。
就像牛马们觉得加班理所应当，正常下班才是怪事一样。
当然，闻夕树显然更疯狂一些。
陈山河坐在面试椅上，背挺得不算直，但也不算佝偻，属於那种在职场里泡了几年、
被磨掉了大半锐气、却还勉强撑着一层职业外壳的姿势。
闻夕树一边翻着简历，一边用余光打量他。
这个人的简历实在不算出彩。
行政岗五年，换了三家。
业绩描述写得全是套话，什麽「协助部门完成年度目标」「优化日常行政流程」，没一个能落实到具体数字上。
闻夕树在心里给了个初步判断：要麽是能力一般的老油条，要麽就是简历压根不是他写的。
当然，当务之急，是得监别出，对方是不是人。
不过闻夕树没有立刻询问你能否接受加班。
他循序渐进：「陈先生，你做了五年行政，为什麽还来面试一个基础行政岗？我看你简历上写，之前在启辰贸易做到过行政主管。」
陈山河笑了笑：「启辰那边，说是主管，其实底下没人，就我一个。工资也不高，还要背一堆有的没的指标。」
「什麽指标？」
「比如————工位使用率，办公用品采购的降本比例。还有员工满意度之类的。」他说着，像是突然意识到什麽，补了一句，「後来公司砍业务线，我就出来了。
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闻夕树点点头，在笔记本上随便划拉了两笔。他根本没写东西，只是用笔尖在纸上画了
…。。