热忱与期待的。
大厂规范的研发流程、完善的技术体系、顶尖的前辈团队、海量的项目资源，让他如饥似渴地吸收着所有专业知识。他踏实、勤恳、不骄不躁，新人期从不推诿工作，主动承担繁杂的测试工作，熬夜排查代码漏洞，细致核对每一组数据参数，凭着极致认真，迅速在同期入职的新人中脱颖而出。
部门主管对他赞誉有加，前辈同事也愿意倾囊相授，所有人都笃定，这个沉默内敛、踏实靠谱的寒门少年，未来必然是研发部最亮眼的新锐骨干。
可短短三个月的时间，这份滚烫的热忱，正在日复一日的无效消耗中，一点点被磨平、冷却。
窗外的天色彻底沉了下来，晚风隔着双层玻璃吹不进半分凉意，密闭的办公区里，空调冷风带着机械的滞涩，吹得人头皮发紧。偌大的研发部，上百个工位座无虚席，没有一个人起身离岗。
没有人说话，只有此起彼伏的键盘敲击声、鼠标点击声、打印机吞吐纸张的沙沙声，交织成一张压抑的网，笼罩着整层办公区。
早已过了正常的下班时间，晚上八点，对于星途科技的员工而言，不过是日常工作的中场休息。
内卷，是这里默认的职场潜规则。
没有明文规定的加班制度，没有强制要求的延时工作，可所有人都在主动熬夜、主动内卷、主动消耗自己的时间与精力。
没人敢先走。
资历老的员工不走，中层管理者不走，同期的新人拼尽全力熬夜冲刺，谁若是准点下班，便会被贴上懈怠、摸鱼、不上进的标签，被主管约谈，被团队边缘化，在月度绩效、季度评级中默默吃亏。
龙胆草看着屏幕上反复迭代的项目代码，眼底掠过一丝难以掩饰的疲惫与茫然。
他手头跟进的，是公司最新的用户社群数据迭代项目，核心功能是优化用户数据采集算法，提升平台用户画像精准度，为后续精准推送、流量变现、商业广告植入铺路。
从专业技术层面来说，当前项目的核心代码已经完全落地，安全漏洞全部排查完毕，数据防护机制完善，功能稳定、运行流畅，完全达到了上线标准，甚至超出了初期的项目预期。
按照正常的研发逻辑，项目可以顺利收尾，进入测试上线阶段，团队所有人都可以按时休整。
可现实，从来不会遵循合理的逻辑。
这周已经是项目的第五次无意义迭代。
没有新增核心功能，没有修复关键漏洞，没有
…。。